积极开展就业服务。开展多层次、多形式的招聘活动，举办各类服务企业用工专场招聘活动18场次，为471个单位发布有效空岗信息 25000余个，达成就业意向12000余人。开展援企稳岗、“就业援助月”活动，帮助651名困难人员实现再就业。
加强职业技能培训。通过鉴定取证促进培训，举办各类培训班275期，组织技能鉴定取证2519人，培训各类人员 12385人。将未就业高校毕业生、城镇失业人员、创业人员作为培训重点，提高城乡劳动者创业能力。
用活用足就业政策。积极向上争取社保补贴、小额担保贷款等各项资金，并将小额担保贷款额度提高到5万元，共发放950万元，扶持创业1825人，带动就业9125人。帮助2175名就业困难人员申请社保补贴1150万元，有效提升了就业困难人员就业的稳定性。
外部合作不断深化。与四川、陕西、湖南等中西部人力资源丰富地区开展劳务协作，新建贵州毕节、江西化工学院2个省外劳务输入基地，先后3次组织重点企业与河南化工学校、山东化工技师学院、江西化工学院等省外职校技校进行专场招聘活动，共帮助德龙镍业、裕廊石化、联化科技等重点企业招引省外劳动力860人。